Dans l’enceinte du CHU Sylvanus Olympio, le système sanitaire togolais a écrit une nouvelle page de son histoire. Blouses immaculées, couleurs différenciées, coupes modernes : derrière l’apparence, c’est une réforme profonde de l’image et de l’organisation du système de santé au Togo qui s’est dévoilée. L’harmonisation de la tenue du personnel des formations sanitaires est une étape franchie, où identité professionnelle, lisibilité et confiance deviennent des priorités nationales.

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Présidée par Jean‑Marie Tessi, ministre de la Santé, de l’Hygiène publique, de la Couverture sanitaire universelle et des Assurances, la cérémonie a réuni acteurs institutionnels, partenaires internationaux et représentants des praticiens hospitaliers. À ses côtés, le Professeur Tchin Darre, ministre délégué, le Dr Gilbert Tsolenyanu, et le représentant résident de l’OMS au Togo, le Dr Hamadou Nouhou.

Identifier le soignant pour mieux rassurer le patient

Au cœur de la réforme, le principe est simple. Il s’agit de rendre immédiatement identifiable chaque catégorie de personnel de santé. Médecins, infirmiers, sages-femmes, techniciens ou agents d’appui disposeront désormais de tenues distinctives, harmonisées à l’échelle nationale.

« La blouse n’est pas un simple apparat, c’est un symbole de la confiance en la santé », a souligné le Dr Gilbert Tsolenyanu, secrétaire général du Syndicat national des praticiens hospitaliers du Togo (SYNPHOT). Dans un système où le patient peut se sentir perdu face à la multiplicité des intervenants, la tenue devient un repère visuel rassurant.

Le Professeur Tchin Darre a précisé l’objectif structurel. Pour lui, il s’ait d’améliorer la lisibilité dans les établissements et permettre l’identification immédiate des rôles. Une démarche qui s’inscrit dans les standards internationaux de qualité hospitalière, où l’image du soignant participe à la perception globale des soins.

Des uniformes fabriqués au Togo

Autre dimension stratégique de la réforme : les uniformes sont conçus et produits localement, sur le site industriel de Datcha. Ce choix dépasse la simple logistique. Il valorise une main-d’œuvre togolaise qualifiée et inscrit la réforme dans une logique de souveraineté industrielle.

Au-delà de la santé, l’initiative stimule la filière textile nationale et crée une identité visuelle propre au système hospitalier togolais. Une blouse « made in Togo » qui devient aussi un marqueur d’appartenance et de professionnalisation.

Au-delà de la tenue, l’exigence d’hôpitaux dignes

Si l’uniforme symbolise la réforme, les attentes du corps médical restent plus larges. Le Dr Gilbert Tsolenyanu a profité de la tribune pour rappeler l’essentiel : la modernisation des infrastructures hospitalières. « Il ne faut pas s’arrêter là. Il faut des hôpitaux modernes, propres et dignes de ce nom », a-t-il plaidé, évoquant un enjeu universel : chacun, un jour, franchit la porte d’un hôpital.

Dans une formule poignante, il a rappelé la vocation humaine du système de santé. Pour lui, l’hôpital est un passage pour tous, y compris dans les vieux jours. Une interpellation directe à l’État sur la qualité globale de l’offre de soins.

Les autorités sanitaires l’affirment : la tenue professionnelle ne remplace pas la qualité des soins. Mais elle contribue à la protection des usagers et à la restauration de la confiance entre patient et personnel. Dans un contexte où la perception du service public hospitalier influence fortement le recours aux soins, cette réforme agit sur un levier psychologique puissant : l’image. Une image plus professionnelle, plus lisible, plus rassurante.

L’harmonisation des uniformes  au Togo apparaît ainsi comme une première pierre d’un chantier plus vaste : moderniser l’hôpital togolais, humaniser l’accueil et renforcer le lien de confiance. Car, au-delà du tissu, c’est la crédibilité du système de santé au Togo qui se tisse.

Voici donc en images les nouvelles tenues par catégorie: